Konsep, Teori dan Implementasi Jamaluddin Primary Author mixed material bibliography Jakarta Prenada Media Grup 2023 id Indonesia

Text

15 x 23, 350 hlm konflik budaya organisasi TQM kepemimpinan Teori Organisasi Negosiasi Total Quality Management Perilaku Organisasi Tim Kerja Persepsi kemampuan manajemen kinerja penilaian kinerja motivasi kerja Perilaku Individu Karakteristik Organisasi Sifat Individu Multiple Intelligences Dimensi-dimensi Persepsi Kesalahan Persepsi Organisasi Persepsi Proses Terjadinya Persepsi Objek Persepsi Kelompok dalam Organisasi Teori Pembentukan Kelompok Interpesonal Attraction Dasar Daya Tarik Antar Orang Panitia dalam Organisasi Prestasi Kelompok Kekuasaan dan Politik Konfilk Penanganan Konflik Negosiasi Konflik Kepemimpinan dan Konflik Konflik dan Motivasi Elemen Manajemen Kinerja Metode Penilaian Kinerja Penyelesaian Masalah dalam Penilaian Kinerja Konsep Stres Penyebab Stres Faktor yang mempengaruhi Stres Dampak Stres Solusi Menghilangkan Stres Manajemen Stres Tipe Kelompok Tipe Tim Konstruksi Tim Kerja Manajemen Kualitas Total Rotasi Jabatan Kompetensi 658.1 9786233845083 Library LSPR Institute of Communication and Business Amani Library Management System 658.1 Jam p MKT01133Sp LSPR Sudirman Park (7) 658.1 Jam p perilaku-organisasi2452454552.jpg.jpg 7862 2023-11-21 14:21:48 2023-12-26 16:11:01 machine generated